Kategorier
Okategoriserade

Avtalsrörelsen 2025

Det är dags för avtalsrörelse igen. Vi vet att för många ligger 2023 års stökiga avtalsrörelse fortfarande högt upp i medvetandet. Vi i klubben vill försöka fånga upp de frågor och funderingar som finns så gott vi kan, och planerar att hålla i medlemsmöten regelbundet under avtalsrörelsen. 

Klubben skickade in följande yrkanden till Seko Spårtrafiks avtalskonferens:

1.  Förkortad arbetstid i form av förkortad veckoarbetstid alternativt fler lediga dagar.

 2.  Arbete var tredje helg.

3.   Motverka dygnsvändningar. Om man slutar efter kl. 23 får man inte börja innan kl. 06 näst  kommande två dygn.

Klubben håller ett första digitalt medlemsmöte 16e januari, i anslutning till Seko Spårtrafiks avtalskonferens den 14-15e januari. Mötena hålls på Teams kl. 13:00-14:00 och 14:30-15:30.

Länk finns på mejlen.

Kategorier
Okategoriserade

Nominera till årsmötet 2025

SEKO Valberedningen

 Önskar nomineringar till följande poster:

  • Ordförande
  • Ledamot
  • Revisor
  • Revisorsersättare

Kontakta valberedningen senast 31 januari 2025!

valberedning@sekovasttag.se

Kent.fritzo@sj.se

christina.levinsson@sj.se

andreas.kjork@sj.se

Kategorier
Okategoriserade

Inbjudan till årsmöte Seko Klubb Västtåg

När:              28e februari kl. 18:00-20.00
Var:              Star Bowling i Göteborg, samt hubbar i Falköping och Nässjö

Seko Västtåg hälsar varmt välkomna till klubbens årsmöte den 28e februari på Star Bowling i Göteborg. Utöver mötet i Göteborg kommer det att finnas hubbar på plats i Falköping och Nässjö samt möjlighet att lyssna in mötet på länk.

Efter årsmötet bjuder klubben på middag för er som är på plats på någon av orterna.

Anmäl dig via formuläret nedan. Anmäl ditt deltagande senast den 30/1.

https://forms.office.com/Pages/ResponsePage.aspx?id=rsRGIXFkqEC4ISd0yAV5YxlkCJRUbS9DiikKCqGIqTVUOVRLRlFHSDZHTzdGUUZETzMzVFZTS0M2Wi4

Varmt välkomna!

Klubbstyrelsen

Kategorier
Okategoriserade

Information gällande ny hantering av sen turanmälan

Seko Klubb Västtåg såg i veckobrevet igår 7/1 att arbetsgivaren går ut med information gällande ny hantering av sen turanmälan.

Detta är inget som arbetsgivaren informerat facket om, och vi kommer att söka upp arbetsgivaren för att få klarhet i detta.

Vi återkommer i frågan.

Kategorier
Okategoriserade

Medlemsinfo i dec-24

Nedan hittar ni klubbens senaste medlemsinfo.

God facklig läsning!

http://www.sekovasttag.se/wp-content/uploads/2025/01/Medlemsinfo-dec-jan-24-25.pdf

Kategorier
Okategoriserade

Löneförhandlingarna för 2024

Årets lönerevision för 2024 är nu klar och de nya lönerna kommer börja gälla från den 1 maj. Det innebär att du kommer få din nya lön utbetald på majlönen den 24 maj.

Löneutrymmet som vi hade att utnyttja i år var 3,1% och avtalsperioden för lönen är 1 maj 2024 till den 30 april 2025. Löneutrymmet och avtalsperioden fastställdes av de centrala parterna i avtalsrörelsen 2023.

Seko har prioriterat att stå fast vid att inga lönepåslag flyttas mellan ombord- och lokförarkollektivet. Det är en princip vi har och grundar sig i att en satsning på en yrkesgrupp inte ska innebära skada för den andra yrkesgruppen.

De nya lönerna gäller på SJ Götalandståg och för personal på SJ Krösa som har sin anställning på SJ Götalandståg.

De medlemmar som går på I-löner kommer informeras om sin nya lön av sin lönesättande chef.

De av er som ska ändra inkomst hos Försäkringskassan ska använda er av den 1 maj som datum för den nya inkomsten.

Klubben kommer fortsätta ha dialog med SJ Götalandståg om våra lokala avtalsvillkor och yrkanden.

Har du några frågor så kontakta styrelsen eller ditt lokala fackliga ombud.

De nya tarifflönerna, OB-tilläggen, fasta tilläggen och GFL hittar du under fliken ”Dokument”.

Kategorier
Okategoriserade

Lönerevision 2024

Årets lönerevision går sakta men säkert framåt, och vi hade vårt senaste möte med arbetsgivaren den 11 april. Förhandlingarna sker gemensamt med Seko klubb Krösa.

Utrymmet för löneökning i år är 3,1%. Sekos princip in i förhandlingarna har bland annat varit att inga pengar ska förflyttas mellan lönepotterna för ombordpersonal och lokförarpersonal.

Vi har även efterfrågat lönekartläggning och lönesättningsprinciper för den del av personalen som har I-löner.

Utöver de rena löneförhandlingarna har vi lämnat över följande yrkanden:

Löner och ersättningar:

1. Särskild översyn av körlärare och instruktörer angående hur stor del av månadsarbetstiden och vilka arbetsuppgifter tillägget omfattar.

2. Införande av fast tillägg för handledare som tågvärd.

Allmänna villkor:

1. §14 mom 1: Läggs till rätt till ledighet med lön för alla läkarbesök.

2. Reglering av gångtid/förflyttningstid i samband med tjänstgöring införs.

Nästa tillfälle för fortsätta förhandlingar är den 17 april.

Kategorier
Okategoriserade

Avgående ordförande

Vi i klubbstyrelsen vill berätta att vår eminente ordförande Alexander Weinfors lämnar posten som ordförande för klubben, och slutar som anställd på SJ Götalandståg 14/4.

Vi blir därmed av med en väldigt kompetent och uppskattad ordförande. Som tur är försvinner Alex inte helt, utan börjar som lokalombudsman på Seko Väst och hittas därmed borta vid Masthuggstorget för den som fortsatt har fackliga frågor obesvarade.

Det här innebär att klubbstyrelsen kommer att kalla till ett klubbmöte inom kort för ett fyllnadsval till ordförandeposten i klubben. Du kan redan nu nominera någon till valberedningen genom att senast den 12e maj mejla din nominering till:

valberedning@sekovasttag.se

En formell avtackning av Alex för hans arbete för klubben kommer att ske på budgetmötet i höst. 

Sist men inte minst, en hälsning från Alex till er alla:

Jag vill framförallt tacka medlemmar och förtroendevalda för den här tiden. Jag kommer sakna er. 

Vi i styrelsen tackar Alex för ditt fantastiska arbete, och önskar dig all lycka till.  Du kommer att vara saknad!

Kategorier
Okategoriserade

Information gällande ”schemaändringskorridoren”

Den 1/5 träder en ny lokal reglering av schemaändringar i kraft. Nedan kommer information gällande den. 

Som en del av avtalsrörelsen 2023 kom Seko och Almega Tågföretagen överens om att införa en ny modell vid turändringar, ”schemaändringskorridoren”, som skulle ersätta tidsförskjutningstilläggen i de lokala avtalen.

På SJ Götalandståg började vi diskutera kring de nya avtalsskrivningarna med SJ i höstas och stod då ganska långt ifrån varandra.

-Vi har haft flera extra styrelsemöten för att verkligen kunna stöta och blöta alla frågor. I korthet har vi haft tre alternativ att ta ställning till – att gå in på de centrala skrivningarna, att behålla nuvarande modell men med ett förhöjt tidsförskjutningstillägg eller att anpassa modellen med schemaändringskorridor till en lokal lösning på SJ. Vår bedömning var att den lösning vi till slut kommit fram till kommer vara enklare att förstå för våra medlemmar och kommer innebära en högre ersättning vid turändringar i nästan alla fall än både det centrala avtalet och eventuella lösningar med höjda tidsförskjutningstillägg, säger Alex Weinfors, ordförande.


– Det kommer bli dyrare och svårare för arbetsgivaren att ändra arbetstiden för våra medlemmar när avtalet börjar gälla, säger Roger Patriksson, vice ordförande.

Avtalet i korthet:

Arbetsgivaren måste ha dialog med den enskilde innan turändring.

Vid ändring som sker efter veckobeskedet kommer alla ändringar över en timme generera tid ”minut för minut” till en ny arbetstidsbank.

Arbetstidsbanken ska i första hand användas till ledighet och plockas ut som hela lediga dagar. Kortare ledighet kan beviljas.

Som en del av arbetstidsbanken kommer en starkare skrivning kring när arbetsgivaren får neka ledighet med tid ur arbetstidsbanken. Syftet är att det ska bli enklare att få tid för återhämtning, och svårare att neka sådan ledighet.

Tiden kan på arbetstagarens begäran växlas mot pengar, men det gemensamma syftet är att stärka återhämtning.

Avtalet är gemensamt för hela SJ koncernen, och är uppsägningsbart för alla parter. Det betyder att om den centrala avtalsskrivningen prövas framöver kan det uppstå tolkningar som påverkar det lokala avtalet på sikt.

Avtalet börjar gälla den 1/5 och ersätter då skrivningarna kring tidsförskjutningstillägg i det lokala kollektivavtalet. 

Klubbstyrelsen kommer att kalla till medlemsmöten för möjlighet att ställa frågor kring det lokala schemaändringsavtalet, hur processen för att ta fram avtalet varit, vilka vinster vi som klubb ser med det lokala avtalet jämfört med det centrala och tidförskjutningstillägg m.m.

Under medlemsveckan vecka 22 kommer representanter ur styrelsen (ordförande och/eller vice ordförande plus platsombud) finnas på plats på respektive åkstation för medlemsmöte, möjlighet att prata om fackliga frågor i stort och schemaändringskorridoren i synnerhet. Möjlighet att träffa vår centrala ombudsman inom spårtrafik Sune Blomkvist kommer också att finnas i Falköping, Nässjö och Göteborg.

Har du frågor eller synpunkter redan nu? Mejla, ring eller sök upp ditt arbetsplatsombud!

Kategorier
Okategoriserade

Förtroendevalda 2024

Nu har årets årsmöte varit och val av styrelse, platsombud och turlisteombud är på plats. Du hittar din närmsta fackliga representant genom att klicka på respektive rubrik för styrelsen och lokalt förtroendevalda här ovan.

Vi vill särskilt lyfta fram våra nya styrelseledamöter Neda Almotahari (ombord G), Eva Langanger (förare G) och Louise Grimling (ombord F), samt våra nyaste turlisteombud Anton Persson (förare F) och Tomas Hedblom (ombord F).

Vi ser framemot ett nytt fackligt år – hör av er till oss med era frågor och åsikter!